长治：长治市上党区实行“6996”工作制助推安全生产工作取得实效

为扎实推进重大事故隐患专项排查整治2023行动，长治市上党区结合辖区煤矿企业数量多、监管责任大等实际情况，对应制定“六项制度”“九条铁规”“九化措施”“六项措施”（简称“6996”工作制），认真排查、积极整改，着力从根本上解决问题、消除事故隐患，推动全区安全生产治理模式向事前预防转型。

新建煤业：实行班前会议流程化并积极开展安全监控系统升级改造工作，在矿区调度室部署了一台SOC-8000多媒体调度台，在矿井装备了一套天地常州KJ349型人员定位系统，在矿井下重要作业场所增设9路视频监控，实现安全监控、人员位置监测、应急广播、调度通信等系统的地面信息融合，大大提高了系统技术性能和安全可靠性。

红旗煤业：率先推出“红旗”手机app，利用线上平台把枯燥的矿井安全知识搬上手机“云端”，职工可以随时随地学习，实现教、考、练、体四位一体，构建起处处能学、时时可学、人人皆学的智能化学习环境。每天通过app学习积累积分，每月积分达到800分以上就可以兑换一袋大米，每月考试合格可以领取白面一袋。线上考试、线下兑换让红旗职工尝到了学习和收获的双重“甜头”。

雄山五矿：“滴灌式”宣传深入人心，将各知识点制作成“滴灌式培训卡片”张贴在篮球场、矿区职工通行道路电线杆，摆放在食堂餐桌上等人员常通行、常聚集场所，让职工有意无意阅读，在无形间掌握安全生产知识。

经坊煤业：创新“七步法”。将岗位风险预判、创伤急救培训、学习企业文化、岗位应知应会抽考、安全宣誓、军事化管理和前述“安全当班安全注意事项”七个步骤嵌入到安全生产一线实操中，极大增强职工的安全意识。按规定完成七步走，同时结合现场工作实际，坚持“理论+指导，实践+检验”工作方法，让每个职工掌握排查消除各种安全隐患的知识，时刻绷紧安全弦。

以“6996”工作制度为保障，长治市上党区各煤企结合安全生产实际，创新创造性地采取并实施了不同做法，全面排查整治可能存在的安全生产事故隐患，积极推动企业持续、稳定、健康发展，促进全区安全生产形势持续平稳向好。